(10/10/2018)
madrid / la voz 09/10/2018
Hay que apostar por una inmigración «regular, ordenada y segura», ya que es una oportunidad para reponer la pirámide demográfica y sostener en el futuro el sistema público de pensiones. Este fue uno de los mensajes de la ministra de Trabajo, Magdalena Valerio, en la clausura de la jornada Demografía y longevidad. El papel de la Administración Pública, organizada ayer por el Círculo de Empresarios.
Valerio incidió también en la necesidad de repatriar el talento que se fue al extranjero con la crisis, para lo que es preciso impulsar la creación de empleo: más, de calidad y estable. De ello depende -admitió- que se avance hacia el equilibrio entre los ingresos y los gastos del sistema público de pensiones, en cuya reordenación dijo que había que trabajar.
Aunque aseguró que la Seguridad Social no tiene un gasto desorbitado (está algo por debajo de la media de la UE), «sí hay que hablar de ingresos, ya que las cotizaciones con devaluación salarial no dan para pagar las pensiones contributivas».
Más impuestos a largo plazo
Por ello, en una entrevista radiofónica previa a su participación en las jornadas, Valerio reconoció que aunque el Gobierno pretende revalorizar de nuevo las pensiones según el IPC -como acaba de acordar el Pacto de Toledo- ,a largo plazo será preciso «adoptar otras medidas», puesto que únicamente las cotizaciones no alcanzan para mantener las prestaciones públicas. Al respecto añadió que otras fórmulas para sostener la Seguridad Social pueden ser «impuestos ad hoc» o «inyecciones directas desde los Presupuestos Generales del Estado». Porque la precariedad laboral y las bajas tasas de natalidad son una hipoteca para el futuro del sistema.
En el mismo foro, expertos como el responsable de análisis macroeconómico de BBVA Research, Rafael Doménech, o el secretario de protección laboral y Políticas Públicas de CC.?OO., Carlos Bravo, pusieron sobre la mesa otras fórmulas para garantizar la sostenibilidad futura. El primero pidió que se estudie cómo prolongar la edad de jubilación, y el segundo defendió un retiro flexible, no lineal, adecuado a cada carrera profesional.
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